Vous êtes une association employeuse ? Petit rappel de la mesure applicable en 2016.
Depuis quelques temps, on ne peut rater le démarchage publicitaire de nombreuses mutuelles auprès des employeurs. Effectivement, à partir du 1er janvier, une couverture complémentaire santé collective doit être proposée par l’employeur à tous les salariés du secteur privé (donc pour les associations employeuses également).
Pour retrouver tout le détail de la mesure (conditions minimum des contrats, participation de l’employeur...) : CLIQUEZ ICI .
Notez que les salariés peuvent la refuser, mais sous certaines conditions (autre couverture, CDD de moins d’un an...). Tout le détail se retrouve ICI .
Porté par les cabinets Harmonium, Explicite et Arithméthique, l’E-Open Day propose une journée 100% en ligne pour informer et conseiller les associations. Au programme : obligations réglementaires, rescrit fiscal, rémunération des dirigeant·es, réagir en cas de difficulté financière…
Rdv le 4 décembre, de 9h à 18h.
